De deelnemers van 2025 worden binnenkort bekend gemaakt!
Bij interesse, mail naar: cga@salus.online
Deelnemers 2023

De inrichting van de leefomgeving draagt in belangrijke mate bij aan het welzijn van de mens. Denk daarbij aan onbelemmerde mobiliteit, een schoon en veilig milieu, passende huisvesting en goede gezondheidszorg. AT Osborne draagt daaraan bij met duurzame oplossingen. Onze focus ligt op infrastructuur, gezondheidszorg en duurzame leefomgeving.

Onze mensen

Wat ons anders maakt, is dat wij verbindingen leggen, tussen betrokken partijen en tussen plannen en praktijk. Wij zijn vasthoudend, omdat wij uit ervaring weten dat voor elk vraagstuk een oplossing is. Met ruim 150 specialisten werken wij met onze opdrachtgevers aan het beste resultaat. Onze (project)managers en consultants zijn vindingrijk, handelen daadkrachtig en willen de best haalbare oplossing voor de ambities van onze klant.

Jouw carrière

Wij helpen je graag om te groeien in je vak. Al onze starters worden opgenomen in het Young Osborne Professional-programma. Dit bevat een inhoudelijke kennismaking met andere disciplines en begeleiding bij het werken als adviseur.

Je carrière staat in het begin in het teken van werkervaring, persoonlijke ontwikkeling en kennismaken met het brede werkveld van het bedrijf. We geven je al snel veel eigen verantwoordelijkheid en je bouwt aan een eigen profiel. Jouw eigen kennis, ervaring en ambities bepalen in grote mate welke opdrachten je uitvoert en welke opleidingen en trainingen je volgt.

We bieden studenten ook de mogelijkheid een scriptie te schrijven over een onderwerp dat aansluit bij het werkveld van ons bureau. Een werkstage behoort ook tot de mogelijkheden.

Als Young Osborne Professional werk ik aan projecten met een maatschappelijke impact en doe ik in korte tijd veel praktische ervaring op. Ik krijg alle ruimte om mezelf te ontwikkelen en te groeien tot de expert die ik graag wil zijn om het verschil te maken. Samen met 150 gemotiveerde collega’s ga ik met onze opdrachtgevers voor het beste resultaat.
Dominique Berck – Young Osborne Professional

Care Effect

Iedereen die in een ziekenhuis terecht komt verdient de beste zorg. Daar heb je gepassioneerde zorgverleners voor nodig. Én een gesmeerde organisatie achter de schermen.

Met persoonlijke aandacht helpen wij onze opdrachtgevers met betere registratie van zorg en optimale ICT-processen, zodat de zorgverleners zich kunnen focussen op waar zij goed in zijn. Wij werken vanuit vier expertises: Zorgadministratie, Zorg ICT, Bedrijfsvoering en de Academie. Deze vier zijn onlosmakelijk aan elkaar verbonden. Op welk niveau wij ook binnenkomen, wij kijken altijd naar het grotere geheel. Met als ultiem effect: de beste bedrijfsvoering voor de ziekenhuizen in Nederland.

Care Effect is een toonaangevend adviesbureau binnen de zorgsector en bestaat inmiddels ruim 12,5 jaar. Onze 35 consultants en talenten zijn voornamelijk actief binnen ziekenhuiszorg in Nederland. We zijn een een kleine club met grote denkers. Als een hechte familie die niets liever doet dan mensen en processen beter maken. Met een brede kennis van de zorgmarkt. Van talent tot senior. Ervaren zonder grijze haren. Dynamisch, ambitieus en energiek.

Waar staat Jong Morgens voor?

We gaan niet voor dikke rapporten, maar brengen beweging in teams en organisaties en laten medewerkers groeien in hun werk, zodat ze – ook als Jong Morgens al lang weer weg is – zelf iedere dag verbeteren.

We focussen ons op de menselijke kant van verandering en zorgen voor draagvlak en duurzame gedragsverandering binnen de zorg, overheid en onderwijs. Ook binnen ons eigen team staat Continu Verbeteren centraal. We dagen elkaar uit, leren van elkaar en – niet onbelangrijk – hebben veel plezier met elkaar.

Wat ga je doen als je komt werken bij Jong Morgens?

Jong Morgens wil jonge talenten met frisse energie een plek geven om zich te kunnen ontwikkelen als consultant en hen de kans geven een steentje bij te dragen aan de maatschappij. In twee jaar tijd krijg je als jong talent intensieve coaching en begeleiding, doe je kennis en ervaring op tijdens opdrachten bij verschillende organisaties in de zorg, onderwijs en/of overheid en sta je samen met jouw team aan het roer van Jong Morgens. Er is voldoende ruimte om te ondernemen en te innoveren. Jullie bepalen wat er nodig is om jezelf nog beter te kunnen ontwikkelen.

Als Jong Morgens talent adviseer en ondersteun jij organisaties als projectsecretaris, PMO’er, projectleider, adviseur, onderzoeker, coördinator, business analist of communicator. In je opdrachten ontzorg en ondersteun je projectleiders en programmamanagers en voorzie je hen van een frisse blik. Dit doe je vier dagen in de week, waarnaast je één dag in de week de ruimte hebt voor jouw ontwikkeling d.m.v. opleidingen en de innovatie van Jong Morgens. Klik hier om meer te lezen over de week van een Jong Morgens consultant en hier om meer te lezen over onze projecten.

Jouw carrière met maatschappelijke impact begint bij The New Crew. Wij helpen je met de juiste vacatures, begeleiden je en helpen je te groeien. Met onze trainingen en ervaren coaching staff ondersteunen we jou met de eerste stappen in je carrière. We helpen je te groeien, doelen te stellen en die ook te bereiken. Want verschil maken doe je niet in je eentje. Op basis van jouw persoonlijke competenties en drijfveren zoeken we naar de job die echt op jouw talenten aansluit. We houden de deur open bij maatschappelijke jobs, waar je als starter niet zomaar terechtkomt. Je volgt waardevolle trainingen met andere talenten en krijgt een jaar persoonlijke begeleiding van jouw talent manager.

The New Crew.

De juiste carrièrestart voor wie verschil wil maken.

"The Beagle Armada is een adviesbureau in Utrecht met en jong en enthousiast team maar met een lang bestaand merk. TBA helpt instellingen in de langdurige zorg en het sociaal domein bij het verbeteren van hun bedrijfsvoering en organisatie-inrichting. Wij doen dat door middel van 5 diensten: advies, interim werk, projectmanagement, training en outsourcing. Wij doen dit vanuit grondige kennis van beleid en van de ECD’s (elektronisch cliënten dossier) in de markt. Wij zijn er op gericht om onszelf bij klanten overbodig te maken en te helpen het zelf te doen."

In een samenleving waarin informatie explosief toeneemt, is het vrij kunnen beschikken over betrouwbare en integrale data cruciaal. Het CBS levert als hét statistische bureau van Nederland met betrouwbare statistische informatie en data inzicht in maatschappelijke vraagstukken. Daarmee voedt het CBS het maatschappelijk debat, de beleidsontwikkeling en de besluitvorming en draagt zo bij aan welvaart, welzijn en democratie.

Sfeer en cultuur

Het CBS kijkt naar “wat er feitelijk gebeurt”. We onderzoeken het en delen onze uitkomsten met iedereen. Voor iedereen en door iedereen dus. Bij het CBS is iedereen dan ook welkom. Wij willen talenten van waarde laten zijn in een omgeving waar je jezelf bent. Dat is niet alleen fijn voor jou, maar ook goed voor ons. Diversiteit brengt immers nieuwe inzichten, kennis en visie in de organisatie.

Het CBS bestaat uit betrokken mensen van verschillende leeftijden, nationaliteiten, seksuele voorkeuren, studierichtingen en loopbanen. Maar we hebben allen één doel: met vakmanschap werken aan een dynamische organisatie die op de toekomst is voorbereid.

Het CBS is een open, transparante organisatie, naar jouw inbreng en mening wordt geluisterd. Met ruim 2000 collega’s is het CBS meer en meer een afspiegeling van de samenleving. Daarbij zetten we de verschillen tussen mensen in als kracht om als teams en organisatie telkens beter te worden. Wij zien er dan ook naar uit dat jij daar, met jouw eigen kijk op de wereld een bijdrage aan komt leveren. Niet alleen in de uitvoering van je werk maar ook als persoon binnen onze organisatie. Met een open blik verwelkomen we daarom de meest geschikte collega op basis van kwaliteit, talent en competenties. Oftewel: “wie er feitelijk tegenover ons zit”.

Stage en afstuderen

Ben je op zoek naar een uitdagende meewerkstage of afstudeerstage?

Kijk dan op www.werkenbijhetcbs.nl

Werken bij het CBS

Is jouw interesse gewekt? Reageer dan direct. Kijk voor onze actuele vacatures op www.werkenbijhetcbs.nl Ben jij er klaar voor?

PinkRoccade Ziekenhuizen levert consultancy op het snijvlak van zorg en IT en is werkzaam in zowel ziekenhuizen als laboratoria. Wij brengen de werelden van medische zorg en informatietechnologie samen en weten alles van het EPD, Connected Care en het LIS. Zo dragen wij bij aan optimaal functionerende zorgapplicaties en daarmee een betere zorg in de Nederlandse ziekenhuizen en laboratoria.

Met een klein en hecht team van 44 medewerkers doen wij dagelijks waar onze passie ligt! Ziekenhuizen ondersteunen in (IT) procesoptimalisatie zodat zorgprofessionals zich volledig kunnen focussen op wat écht belangrijk is in de zorg: Zorg leveren. Dit sluit aan op onze missie, ‘Samen zorgen voor de beste gezondheid voor iedereen’.

Wij ondersteunen onze opdrachtgevers op vijf verschillende gebieden: advies, implementaties, functioneel en/of technisch beheer, testen & opleiding en optimalisatie. Afhankelijk van de wensen van ziekenhuizen bieden wij projectleiding, steken we de handen uit de mouwen bij implementaties, verzorgen we het beheer of nemen we de testcoördinatie op ons.

Werken bij een persoonlijke organisatie met jonge, ambitieuze collega’s die allemaal de

zorg een beetje beter willen maken en waar ook veel ruimte is voor ontwikkeling en

plezier; dat is partzorg!

Als projectmanager bij partzorg werk je o.a. bij ziekenhuizen, ouderenzorginstellingen en verzekeraars aan diverse vraagstukken gericht op onderwerpen zoals procesoptimalisaties, kwaliteit, zorginkoop & -verkoop en zorgfraude.

In een korte periode leer jij verschillende organisaties en hun uitdagingen in de zorg kennen. Op die manier ontdek je waar jouw passie in de zorg ligt.

Get inspired to drive performance

P5COM vormt een warm team van zo’n veertig vindingrijke, actiegerichte consultants. Samen werken we elke dag keihard om organisaties én elkaar beter te maken. Wij doorgronden organisaties als geen ander. Met onze jarenlange ervaring, onze kennis en onze analytische blik lopen we mee in alle lagen van organisaties. Verwacht van ons geen saaie adviesrapporten die bij het bestuur op de plank belanden, maar een doelgerichte inspanning met blijvend resultaat. Bij P5COM krijgt iedereen de ruimte om met zijn of haar ideeën impact te hebben in de zorg, in het onderwijs, in de bouw en bij woningcorporaties. Geen project hetzelfde. Dat komt doordat onze klanten én de vragen die ze ons stellen heel verschillend zijn. Bij de ene organisatie verbeter je de ketensamenwerking, bij de andere maak je de bedrijfsvoering gezonder. En altijd zorg je daarmee voor een hogere kwaliteit, meer cliënttevredenheid én meer werkplezier.

Workshop

Een zorgorganisatie heeft een probleem op het gebied van verzuim, capaciteit en productiviteit. Er is een negatief saldo en men loopt achter op de begrote productie. Ze roepen de hulp in van een externe consultancy partij. Hoe pak je het vraagstuk aan? Waar begin je? Hoe analyseer je de informatie en hoe werk je toe naar gedragen oplossingen? Hoe breng je een oplossing van papier naar de praktijk? In deze interactieve workshop gaan we met elkaar de uitdaging aan om voor deze klant een oplossing te vinden en deze te implementeren. We nemen je mee in ons dagelijks werk en bieden jou handvaten voor het aanpakken van procesverbetering en gedragsveranderingen.

DHD

De Nederlandse ziekenhuiszorg digitaliseert. Bekende voorbeelden zijn het EPD en het

gebruik van integrale portalen. Bij DHD ontzorgen we ziekenhuizen, umc’s en andere

medisch-specialistische instellingen op het gebied van data. Zo krijgen zorgprofessionals

eenvoudig toegang tot zorg- en stuurinformatie en worden de administratieve lasten

verlaagd.

We werken als stichting in opdracht van de NVZ (algemene ziekenhuizen), de NFU (umc’s)

en de Federatie Medisch Specialisten. Dit doen we vanuit drie richtingen:

1. Dataverzameling

We ontvangen van alle Nederlandse ziekenhuis medische en financiële

patiëntendata. Dit komt samen in de grootste ziekenhuisdatabank van Nederland.

2. Registratiestandaarden

Voor data-uitwisseling is het belangrijk dat data vergelijkbaar zijn. Daarom bieden we

landelijke standaarden voor de vastlegging van patiëntgegevens in het EPD.

3. Informatieproducten

Ziekenhuizen maken via beveiligde tools gebruik van onze informatieproducten voor

o.a. marktanalyses, interne sturing en benchmarking.

Wil je weten hoe jij hieraan kan bijdragen? Wij vertellen het je graag tijdens de

bedrijvenmarkt!

Gupta Strategists

"Masterclass strategy consulting: Making the Dutch healthcare system more sustainable

Healthcare is responsible for approximately seven percent of Dutch carbon emissions. As part of the Green Deal, stakeholders from every part of the Dutch healthcare system have agreed to reduce the carbon footprint with 49 percent. (Academic) hospitals can make a major impact in this movement.

Gupta strategists, an independent consultancy firm for organizations in the healthcare sector, helps clients throughout the healthcare system with solving these types of strategic challenges. In this workshop we will give you a sneak peek into strategy consulting in healthcare by working on a case on sustainable healthcare. You will be trained in structuring and solving complex problems and we will inform you about our work and the impact that we make for our clients."

Lareb

Bijwerkingencentrum Lareb is hèt meld- en kenniscentrum voor bijwerkingen van geneesmiddelen, vaccins en andere gezondheidsproducten. Ook zijn we hèt kenniscentrum voor het geneesmiddelgebruik bij een kinderwens, tijdens de zwangerschap en in de borstvoedingsperiode.

Door het analyseren van binnengekomen meldingen ontdekken wij nieuwe kennis over bijwerkingen. Waar nodig doen we verder onderzoek. Hiervoor gebruiken we alles wat er al bekend is over het geneesmiddel of vaccin. Op www.lareb.nl vind je meer informatie.

Bij Lareb ben je echt met de inhoud van je vak bezig!

Bijwerkingen van een geneesmiddel of vaccin? Ieder mens loopt er wel eens tegenaan. Bij behandeling van (langdurige) ziekte, of als baby, als reiziger, als moeder, als oudere... Als klinisch of epidemiologisch wetenschappelijk medewerker bij Lareb, ben jij degene die onderzoekt of het daarbij echt om bijwerkingen gaat of niet. Vandaag gaat het om een blauwe plek of bultjes. Morgen over dementie, een hartinfarct of een zeldzame auto-immuunziekte. Kortom bij Lareb heb je de hele dag jouw inhoudelijke kennis nodig en neem je beslissingen waar grote maatschappelijke belangstelling voor is. In onze masterclass vertellen we je graag meer over ons werk.